الشروط والأحكام

مرحبًا بك في جوبز@جوردن!

تحدد هذه الشروط والأحكام قواعد ولوائح استخدام موقع جوبز@جوردن، الكائن على الرابط https://jobsatjordan.com.

من خلال الوصول إلى هذا الموقع، نفترض أنك تقبل هذه الشروط والأحكام. لا تتابع استخدام جوبز@جوردن إذا لم تكن توافق على اتخاذ جميع الشروط والأحكام المذكورة في هذه الصفحة.

تنطبق المصطلحات التالية على هذه الشروط والأحكام، بيان الخصوصية، وإشعار الإخلاء وجميع الاتفاقيات: “العميل”، “أنت”، و”الخاص بك” يشير إلىك، الشخص الذي يقوم بتسجيل الدخول إلى هذا الموقع والملتزم بشروط وأحكام الشركة. “الشركة”، “نحن”، “لنا” تشير إلى شركتنا. “الطرف”، “الأطراف”، أو “نحن”، تشير إلى العميل وأنفسنا. تشير جميع المصطلحات إلى عرض وقبول والنظر في الدفع اللازم للقيام بعملية المساعدة للعميل بأسلوب مناسب لتلبية احتياجات العميل فيما يتعلق بتوفير خدمات الشركة المعلنة، وفقًا للقانون السائد في هولندا وفي اعتباره وفقًا للقانون السائد في هولندا. يُعتبر استخدام أي من المصطلحات أعلاه أو كلمات أخرى في الصيغة المفردة أو الجمع أو التأليف و/أو “هو/هي” أو “هم” قابلة للتبديل وبالتالي تشير إلى نفس المعنى.

 

ملفات تعريف الأرتباط

 

نستخدم ملفات تعريف الأرتباط. من خلال الوصول إلى جوبز@جوردن، فإنك توافق على استخدام ملفات تعريف الأرتباط وفقًا لسياسة الخصوصية في جوبز@جوردن.

يستخدم معظم المواقع التفاعلية ملفات تعريف الأرتباط للسماح لنا باسترجاع تفاصيل المستخدم لكل زيارة. تُستخدم ملفات تعريف الأرتباط التي تملكها موقعنا على الويب لتمكين وظائف معينة وجعلها أسهل لزوار موقعنا. قد يستخدم بعض شركاء العمل التابعين/الإعلانات أيضًا ملفات تعريف الأرتباط.

الترخيص

 

ما لم يُنص على خلاف ذلك، تمتلك جوبز@جوردن و/أو مُمنحو الترخيص لها حقوق الملكية الفكرية لجميع المواد على جوبز@جوردن. جميع حقوق الملكية الفكرية محفوظة. يُسمح لك بالوصول إلى هذا من جوبز@جوردن للاستخدام الشخصي الخاص بك، شريطة الالتزام بالقيود المنصوص عليها في هذه الشروط والأحكام.

 

لا يجوز لك:

  • إعادة نشر المواد من جوبز@جوردن.
  • بيع أو تأجير أو إعطاء ترخيص فرعي للمواد من جوبز@جوردن.
  • استنساخ أو تكرار أو نسخ المواد من جوبز@جوردن.
  • إعادة توزيع محتوى من جوبز@جوردن.

 

تبدأ هذه الاتفاقية في تاريخها. تم إعداد شروطنا وأحكامنا بمساعدة من مولد شروط وأحكام الاستخدام ومولد سياسة الخصوصية.

 

تقدم أجزاء من هذا الموقع فرصة للمستخدمين لنشر وتبادل الآراء والمعلومات في بعض مناطق الموقع. لا تقوم جوبز@جوردن بتصفية أو تحرير أو نشر أو مراجعة التعليقات قبل وجودها على الموقع. لا تعكس التعليقات آراء جوبز@جوردن أو وكلائها و/أو الشركات التابعة لها. تعكس التعليقات آراء وآراء الشخص الذي يقوم بنشر آرائه وآراءه. إلى الحد الذي يسمح به القوانين المعمول بها، لا يتحمل جوبز@جوردن مسؤولية عن التعليقات أو عن أي مسؤولية أو أضرار أو نفقات ناجمة عن أي استخدام أو نشر أو ظهور للتعليقات على هذا الموقع.

 

تحتفظ جوبز@جوردن بحق مراقبة جميع التعليقات وإزالة أي تعليقات يمكن اعتبارها غير مناسبة أو مسيئة أو تسبب في انتهاك هذه الشروط والأحكام.

 

تؤكد وتمثل أن:

  • أنت مؤهل لنشر التعليقات على موقعنا ولديك جميع التراخيص والموافقات اللازمة لفعل ذلك.
  • التعليقات لا تعتدي على أي حقوق ملكية فكرية، بما في ذلك ولكن لا تقتصر على حقوق النشر أو البراءات أو العلامات التجارية لأي طرف ثالث.
  • التعليقات لا تحتوي على أي مواد مسيئة أو مسيئة أو جنسية أو غير قانونية تشكل انتهاكًا للخصوصية.
  • لن يتم استخدام التعليقات لاستفزاز أو تعزيز الأعمال التجارية أو التخليص أو تقديم الأنشطة التجارية أو الأنشطة غير القانونية.

 

تمنح جوبز@جوردن هنا ترخيصًا غير حصري لاستخدام واستنساخ وتحرير وتفويض الآخرين باستخدام واستنساخ وتحرير أي تعليقات لديك بأي شكل من الأشكال أو التنسيقات أو وسائط.

 

الربط الفعّال بمحتوانا

 

يمكن للهيئات التالية الربط بموقعنا دون الحاجة إلى موافقة مسبقة كتابية:

 

  • الوكالات الحكومية.
  • محركات البحث.
  • وسائل الإعلام والأخبار.
  • موزعو الدليل عبر الإنترنت يمكنهم الربط بموقعنا بنفس الطريقة التي يربطون بها بمواقع الشركات المدرجة الأخرى.
  • جميع الشركات المعتمدة على نطاق النظام باستثناء الهيئات الخيرية غير الهادفة للربح، ومراكز التسوق الخيرية، ومجموعات جمع التبرعات الخيرية التي قد لا تقوم بالربط بموقعنا.

 

يمكن لهذه الهيئات الربط بصفحتنا الرئيسية أو بالمنشورات أو بمعلومات أخرى على الموقع بشرط أن يكون الرابط: (أ) لا يكون بأي حال من الأحوال مضللاً؛ (ب) لا يعطي انطباعًا كاذبًا برعاية أو تأييد أو موافقة من الطرف الذي يقوم بالربط ومنتجاته و/أو خدماته؛ و (ج) يناسب سياق موقع الطرف الذي يقوم بالربط.

 

قد نقوم بالنظر في طلبات الربط من أنواع أخرى من الهيئات، مثل:

  • مصادر المعلومات الاستهلاكية و/أو التجارية المعروفة.
  • مواقع مجتمعات دوت كوم.
  • الجمعيات أو الجماعات الأخرى التي تمثل الجمعيات الخيرية.
  • موزعو الدليل عبر الإنترنت.
  • بوابات الإنترنت.
  • شركات المحاسبة والقانون والاستشارات.
  • المؤسسات التعليمية والجمعيات التجارية.

 

سنوافق على طلبات الربط من هذه الهيئات إذا قررنا أن: (أ) لا يجعل الرابط نظرة عنّا سلبية أو نحو الشركات المعتمدة لدينا؛ (ب) لا توجد للهيئة سجلات سلبية لدينا؛ (ج) يعوّض الفائدة لنا من رؤية الرابط عن غياب Jobs@Jordan؛ و (د) يكون الرابط في سياق معلومات المصدر العامة.

 

إذا كنت واحدًا من الهيئات المدرجة في الفقرة 2 أعلاه وكنت مهتمًا بالربط بموقعنا، يجب عليك إبلاغنا عن طريق إرسال بريد إلكتروني إلى Jobs@Jordan. يرجى تضمين اسمك، واسم منظمتك، ومعلومات الاتصال الخاصة بك، وكذلك عنوان موقعك، وقائمة بأي عناوين URL تعتزم الربط بها على موقعنا، وقائمة بالعناوين URL على موقعنا التي ترغب في الربط بها. انتظر 2-3 أسابيع للحصول على رد.

 

الربط بموقعنا

 

يمكن للهيئات المعتمدة الربط بموقعنا على النحو التالي:

  • باستخدام اسمنا التجاري؛ أو
  • باستخدام عنوان الموارد المتجانس الذي يتم الربط به؛ أو
  • باستخدام أي وصف آخر لموقعنا يرتبط به ويكون مناسبًا في سياق وتنسيق المحتوى على موقع الطرف الذي يقوم بالربط.

 

لا يُسمح باستخدام شعار Jobs@Jordan أو أي عمل فني آخر للربط في حالة عدم وجود اتفاق ترخيص للاستخدام التجاري.

 

الإطارات الافتراضية (iFrames)

 

دون موافقة مسبقة وإذن كتابي، قد لا يُسمح لك بإنشاء إطارات حول صفحات الويب الخاصة بنا التي تغير بأي شكل من الأشكال العرض البصري أو المظهر الخارجي لموقعنا على الإنترنت.

 

المسؤولية عن المحتوى

 

لن نتحمل المسؤولية عن أي محتوى يظهر على موقع الويب الخاص بك. توافق على حمايتنا والدفاع عنا ضد جميع الطلبات التي تنشأ على موقع الويب الخاص بك. لا يجب أن تظهر أي روابط على أي موقع ويب يمكن تفسيرها على أنها مجلس تشهير أو مبتذلة أو إجرامية، أو التي تنتهك، أو تنتهك بطريقة أخرى، أو تدعو إلى انتهاك أو انتهاك حقوق أي طرف ثالث.

 

خصوصيتك

 

يرجى قراءة سياسة الخصوصية.

 

احتفاظ الحقوق

 

نحتفظ بالحق في طلب إزالة جميع الروابط أو أي رابط معين إلى موقعنا. توافق على إزالة جميع الروابط إلى موقعنا فور الطلب. نحن أيضًا نحتفظ بالحق في تعديل هذه الشروط والأحكام وسياسة الربط في أي وقت. من خلال الربط المستمر إلى موقعنا، توافق على أن تكون ملزمًا بهذه الشروط والأحكام.

 

إزالة الروابط من موقعنا

 

إذا وجدت أي رابط على موقعنا يكون مسيئًا لأي سبب، فأنت حر في الاتصال بنا وإبلاغنا في أي وقت. سننظر في طلبات إزالة الروابط، ولكننا لسنا ملزمين بالقيام بذلك أو الرد عليك مباشرة.

 

لا نضمن صحة المعلومات المتاحة على هذا الموقع، ولا نضمن اكتمالها أو دقتها.

إخلاء المسؤولية

 

نحن لا نعد بضمان استمرار توفر الموقع أو أن يتم الاحتفاظ بالمواد على الموقع حتى يتم تحديثها.

 

أخلاء مسؤولية:

 

إلى أقصى حد يسمح به القانون الساري، نستبعد جميع التصريحات والضمانات والشروط المتعلقة بموقعنا واستخدام هذا الموقع. لا شيء في هذا التنصل سيقوم بما يلي:

  • قيود أو استبعاد المسؤولية الخاصة بنا أو بكم عن الوفاة أو الإصابة الشخصية؛
  • قيود أو استبعاد المسؤولية الخاصة بنا أو بكم عن الاحتيال أو التمثيل الاحتيالي؛
  • قيود أي من التزاماتنا أو التزاماتكم بطريقة غير مسموح بها بموجب القانون الساري؛ أو
  • استبعاد أي من التزاماتنا أو التزاماتكم التي قد لا يكون مسموحًا باستبعادها بموجب القانون الساري.

 

تخضع القيود والحظر على المسؤولية المنصوص عليها في هذا القسم وفي أماكن أخرى في هذا التنصل إلى الفقرة السابقة؛ وتحكم في جميع التزامات الناشئة بموجب هذا التنصل، بما في ذلك التزامات ناشئة عن العقد، أو القرار القضائي، أو التصرف غير القانوني.

 

طالما يُقدم الموقع والمعلومات والخدمات على الموقع مجانًا، فإننا لا نتحمل مسؤولية أي خسارة أو ضرر من أي نوع.